Kansainvälisen työyhteisön palvelut

Oulun yliopiston Soft Landings -koulutukset on luotu tukemaan yritysten ja organisaatioiden kansainvälisiä rekrytointeja ja työyhteisöjä.
a non-Finnish man smiling and looking at a laptop screen

Yleistä

Kansainväliset rekrytoinnit ovat monessa mielessä suuria investointeja. Suomeen muuttaneella osaajalla on uuden työn lisäksi edessään paljon muutakin uutta asettautuessaan uuteen kotimaahansa.

Oulun yliopiston Soft Landings -koulutukset auttavat yrityksiä ja organisaatioita varmistamaan kansainvälisten rekrytointien onnistumista ja niihin liittyvien investointien kannattavuutta. Soft Landings -koulutuskokonaisuus tukee sekä kv-osaajaa että koko organisaatiota:

  • muualta tulleiden työntekijöiden perehdyttäminen suomalaiseen yhteiskuntaan ja työkulttuuriin
  • mahdollisuus saada erityistä Oulun alueen paikallistietoa kotoutumisen edistämiseksi
  • suomen kielen ja englannin kielen taitojen lisääminen, puhekielen ja työviestinnän erityispiirteet
  • suomalaisten ja ulkomaalaisten työntekijöiden välisen ymmärryksen lisääminen ja työnteon sujuvuuden tukeminen.

ELY:n tukeva Työpaikkasuomi-koulutus

Oulun yliopisto on mukana Työpaikkasuomi-koulutuksen tarjoajana Pohjois-Suomen alueella. Työpaikkasuomi on ELY:n tukemaa suomen kielen koulutusta, josta yrityksen omakustannus on vain 20–50 %.

Englannin kielen aktivointi yrityksissä

Oulun yliopisto tarjoaa monenlaisia englannin kielen koulutusmahdollisuuksia työelämän tarpeisiin, esimerkiksi englannin kielen käytön nopeaakin aktivointia työkieleksi.

Kokemuksia koulutuksista

Lue IT-alan yrityksen, The Qt Companyn, kokemuksista Soft Landings -koulutuksista.

Lisätietoja

David Delahunty
Suunnittelija
Oulun yliopisto
Sähköposti: david.delahunty@oulu.fi
Puh: 0504731982